「法律・法務」に関する新着記事

誰しも一度は聞いたことがある言葉、「働き方改革」。そこには、いくつもの法律の改正が含まれています。その中でも非正規労働者の待遇改善の役割を期待されているのが「同一労働同一...

「源泉徴収」とは、給与などの支払いからあらかじめ所得税と復興特別所得税を差し引くことで、従業員を雇ってその給与を支払う事業者は必ず行わなければならない手続きです。しか...

税理士、社会保険労務士、弁護士など、ビジネスをするうえでいろいろな「士業」と呼ばれる専門家と関わることがあります。そんななか、司法書士という資格は特にイメージがわきづらい...

自身に過失があるかどうかに関わらず、今や誰にでも発生しうるネット上での風評被害。「ユーザーからの不買運動」や「お得意先からの取引停止」をはじめ、あらゆる方面でネガティブな...

従業員を雇用するときに、始業や終業の時刻や、休日は何曜日なのか、給与はいくらなのかなど、さまざまな労働条件を伝えなくてはいけません。こうした労働条件を書面にまとめたものを...

従業員が勤務時間中や通勤中にケガをしたり、病気などになってしまった場合はどうしたらいいのでしょうか。労災は、このような業務上に被ったケガや疾病などの災害を保証する制度です...

電子帳簿保存法とは、会計帳簿やその根拠となる証憑（しょうひょう）類を紙媒体ではなく、電子データ（電磁的記録）として保存することを認める法律です。1998年7月に施行され、...

フリーランスや個人事業主で、カメラマンやデザイナー、ライターなどクリエイティブ系の仕事をしていれば、なにかと関わってくる著作物の扱い。「コピペはダメ」「勝手に写真など...

いよいよ2019年4月1日から働き方改革関連法が順次施行されました。今回の改革では、大企業のみならず、中小企業も対象になるため、中小企業経営者も、今までのように、「うちは...

毎月の従業員の給与から天引きする社会保険料。特に入社や退社のタイミングでは、どのように天引きすればよいのか判断に迷うこともあるでしょう。今回は社会保険料の給与天引きについ...

従業員が出産をしたときや、子育てで育休を取りたいというときには、会社もいろいろな手続きを行うことになります。従業員にとっても、長期の休業をするということは、多少の不安があ...

転職が当たり前になった今、従業員の入退社手続きは年間を通して発生します。入社や退社にあたっては、社会保険や税金など多方面の手続きが必要になり、人によって必要となる手続きも...

毎年、2月や3月になると話題になる確定申告。個人事業主にとっては一大イベントです。なかには、仕事が忙しく確定申告書の作成に時間を取れなかったり、そもそも確定申告書の作成の...

事業を行う上で、売掛金やツケの迅速・確実な回収を確保できるかは死活問題。ですが、一定の期間が経過すると時効にかかり回収できなくなるという消滅時効の制度についてお聞きになっ...

日本の企業の大部分を占めている中小企業。今その現場で問題となっているのが、事業承継です。社会問題にまで発展している事業承継について、中小企業で働く人もそうでない人もその...