「給与・マイナンバー」に関する新着記事

「事業場外みなし労働時間制」というものを知っていますか？ 名前からイメージできる通り、会社の外で働いた際に、一定時間を働いたものとみなす制度です。本来は会社がやるべき労働...

勘定科目のひとつに「預り金」という科目があります。 これはおもに給与計算のときや年末調整のときなどに登場する科目です。 ひと口に「預り金」といっても、その中身はさまざまで...

社員が定年退職する際、事業者側には多くの手続きや気をつけなくてはならないことがあります。 退職後に書類提出や物品の返却を求めるといった手間を避けるためにも、あらかじめ、ス...

企業経営において、学生アルバイトやパートの方々のモチベーション向上はとても重要です。私達の身近にある飲食店やコンビニを見るだけでも、アルバイトのモチベーションの高低は、そ...

人手不足倒産という言葉が話題になっています。今後は育児や介護、家庭の都合などで、一般的な所定労働時間に沿って働けない人でも働きやすい労働条件を作ることが、優秀な人材を採用...

まもなく年末調整の季節になります。多くの会社員やアルバイトなど給与所得者の方にとって、年末のお給料で所得税額の調整が行われるため、非常に気になっているものの、具体的にどの...

年末が近づいてくると、保険会社からの控除証明書などが従業員の手もとに届きはじめますね。人を雇っている場合は、給与の源泉徴収だけでなく、所得税の精算をする年末調整も義務づけ...

人手が足りない！ アルバイト・パートを集めたい！ というときに、まずは知っておきたいこと、それは採用活動のこなし方です。「一刻も早く人手を集めたい」という思いにとらわれが...

「ブラック企業」「パワハラ・セクハラ」といった言葉を目にする機会が多々あります。不当な仕事量や残業要求、立場を悪用した嫌がらせが横行する企業は、従業員が定着せず事業の発展...

平成30年（2018年）6月29日に働き方改革推進関連法が成立し、同年7月6日に公布されました。「高度プロフェッショナル制度の創設」や「フレックスタイム制の見直し」「同一...

今、どこもかしこも人手不足の状況が続いております。たとえ会社の業績が順調でも、マンパワーが足りなければ事業の拡大はおぼつきません。求人募集も「広告」の一類型であり、募集側...

毎月の給与から徴収される社会保険料の額を決定する「標準報酬月額」。この標準報酬月額は、原則として毎年4月～6月に支払った給与額を平均し「算定基礎届」に記入して届出をするも...

従業員が退職の申し出をしてきました。さて、どのような手続きや届出が必要でしょうか。 「退職」とは何かについては、こちらの記事「「退職」とは何か？退職の種類と手続き、規程」...

日本国民であれば全員加入の義務があるのが健康保険です（国民皆保険制度）。会社員から個人事業主になった際に、思っていたより国民健康保険料が高いことに驚いた方も多いのではない...

近年「ブラック企業」という言葉がマスコミなどの間でよく取り上げられていますが、どんなことをしたらブラック企業と呼ばれてしまうのでしょうか。 「要注意！ブラック企業になら...